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市中心医院创新载体,搭建党员创先争优平台
 

  市中心医院党委紧紧围绕医院中心任务,不断探索利用多种活动载体,搭建党员创先争优平台,使医院全体党员都能在创先争优活动这一舞台上大展身手。

  (一)搭建学业务比技能平台。院党委重点对技术岗位上的党员医务工作者以提高业务本领、科技创新能力为主题,开展大规模的学业务、比技能,并通过擂台比武的形式,调动全员参与,以此引领全员业务水平的提升和科技创新能力的提高、引领科室未来发展意识的增强。同时,围绕医院科系特点,强化了引进新技术新项目的能力和新技术、新项目的应用能力。目前,医院以创先争优为契机,搭建的学业务、比技能平台,全院党员立项154项,党员中层干部立项75项,其中立技术创新项目41项,完成27项,有14项正在进行中;提高社会效益项目35项,提供方便患者服务23项,全部完成任务;增收节支10项,尤其是后勤党小组的节约水源一项,每年节约 20万元,检验科开展的新技术、新项目,既提高了医院服务能力,又为医院赢得了回报。
  (二)搭建党员发挥先锋模范作用平台。以党员“l+3”责任区为抓手,提升责任区的带动作用。每名党员联系、带动3名群众一起进步,要求党员做到“三个带头”:即带头钻研业务,成为技术骨干;带头为病人解难释疑,使病人满意;带头遵纪守法,杜绝违规行为;“三个关心”:即关心职工的思想动态、关心职工的业务工作、关心职工的家庭稳定;“五个帮助”:即帮助职工认清形势、把握政策、转变观念、练好内功、解决困难。职工有困难,党支部、主管领导和工会能够及时了解情况,尽全力帮助解决,对特殊问题做到“四个必访”, 提高员工对医院的依存度。各支部化解干部职工因工作变更、调职、晋级等引起的思想情绪7人次,解决干部职工家庭遇到重大灾难和困难5人次,看望干部职工生病住院 30人次。
  (三)搭建党员服务社会平台。一是为积极响应国家号召,医院与东港市孤山红星医院签订协议,从专家、技术等方面支持乡镇卫生院,以此成立孤山红星分院。改变乡镇卫生院医疗水平低下的问题,医院先后派出两批8位副主任医师以上专家到红星医院坐诊,同时,还派出了眼科、耳鼻喉科、皮肤科、肛肠科专家每周一次出诊。还利用几个重大节日把专家都带到乡镇卫生院,开展党员志愿者医疗服务一日行活动。这一送技术、送知识、送人才的方式,受到了孤山地区老百姓的欢迎。二是开展“共产党员社区健康行”活动,组织了12支医疗队,分别与10个社区建立起定期的医疗服务关系,对这10个社区开展健康宣传、健康体检、专家义诊等。今年上半年共在10个社区开展医疗服务74次。三是选派4名优秀党员专家赴也门执行援外任务和援助青海省大通县人民医院对口扶持任务。迄今这4名党员专家在所在地开展医疗工作,传播了友谊,救助了群众。

  市中心医院党委在创先争优活动中,以搭建平台的方式,让每个党员都动起来,激发了全体党员的开拓创新、敬业奉献精神,使党员在各自的岗位上、在急、难、险、重任务面前充分发挥了先锋模范作用,并带动、影响了职工群众。

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